人力资源管理师指获得国家职业资格证书，从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员。人力资源管理师共设四个等级，分别为:四级企业人力资源管理师(国家职业资格中级)、三级企业人力资源管理师(国家职业资格高级)、二级企业人力资源管理师(国家职业资格技师)、一级企业人力资源管理师(国家职业资格高级技师)。

报名条件：现需逐级报考

评价师资格考试由国家人力资源和社会保障部统一组织实施。考试采用闭卷形式。考试内容包括基础知识专业技能和综合评审三部分，分半天进行，考试时间各为120分钟。基础知识.专业技能.综合评审的试卷满分各为100分，合格标准各为60分.

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报名条件：不用逐级报考，但需，专科以上学历才可报考

劳动关系协调员，保育员，中级网络工程师，高级信息系统项目管理师等资格证，职称。

具体详咨：孔老师；（手机/微信）