报告摘要

本报告研究全球及中国市场招聘与人员配备现状及未来发展趋势，侧重分析全球及中国市场的主要企业，同时对比北美，欧洲及亚太等地区的现在及未来趋势。

据QYR调查结果显示，2018年全球招聘与人员配备市场规模达到了xx亿元，预计2025年将达到xx亿元，年复合增长率（CAGR）为xx%。

其中亚太市场将扮演重要角色，驱动全球市场发展，特别是得益于中国、印度以及东南亚国家的快速增长。中国2018年市场规模达到xx万元，预计2025年将达到xx万元，年复合增长率预计为xx%。

北美过去几年有着不可忽视的市场地位，预计未来仍然将保持稳定发展，特别是美国，美国的变化将对全球招聘与人员配备的发展产生重要影响。

就目前的形式来看，全球变化较快且不可预测，未来招聘与人员配备行业发展将充满更多变数，需要密切关注市场的发展动态。

本文重点分析在全球及中国有重要角色的主要企业，分析这些企业的产品市场份额、市场规模、市场定位、产品类型以及发展计划等。主要包括：

Randstad

Adecco

Allegis

Hays

Kelly Services

Manpower Group

Robert Half International

TeamLease

Insperity

Recruit Holdings Co.,Ltd

ABC Consultants

Global InnovSource

IKYA Human Capital

另外，为了更分析全球招聘与人员配备现状及未来趋势，同时为了与中国市场做对比，本文同时分析北美，欧洲及亚太等地区的现状及未来潜力。

北美

欧洲

亚太

针对产品特点，本文将分下面几种类型详细阐述：

安置

合同人员配备

工资管理

其他分类

针对产品的应用，本文分析产品的主要应用领域，以及不同领域的消费规模、发展现状及未来趋势等。主要包括：

金融和法律部门

医学和科学部门

工程技术部门

其他用途

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