单位公司里面很多会有很多的人，假如大伙儿不写病假条，不开具医院证明，突然之间少了一个人，都会跟着着急，他们不知道这个人到底是因为什么样的原因才没有来上班的。而且现在很多的公司企业事业单位，员工没有来上班请假了，都是不算工资的，你如果没有出示医院证明的话，财务部就会认为你在旷工，直接做旷工处理，扣很多工资的，但是如果有医院证明，财务部就会合理的发放员工工资了。
中小学休学规定，学生有下列情况之一者，可以休学： 1.因病经诊断，需停课休养时间占一学期总学时三分之一以上的； 2.学生在一学期内连续请假（包括病、事假）时间超过学期总学时三分之一仍不能到校上课的； 3.因其他原因（包括出境就学等），需要休学的。 因病办理休学时，需要提供有效的医院诊断证明。
医院住院证明在多个方面都具有好处。它不仅为患者提供了法律与权益的保障，还有助于医疗决策的制定和健康管理的实施。同时，住院证明还对学生的学籍管理和在职患者的就业与复工产生了积极影响。因此，在住院期间，患者应妥善保管好住院证明，并在需要时及时提供。
在处理医疗纠纷、工伤认定、伤残鉴定、交通事故理赔等法律事务时，诊断证明是重要的法律证据，有助于维护患者的合法权益。
请假与病退依据：患者可以根据诊断证明向单位或学校申请病假或病退，确保自己的合法权益不受侵害。